・無資格の方、2026年3月31日までの修了見込みで介護福祉士の受験が可能です。
・有資格者は4ヶ月以内で修了できるようになりました。

介護職員基礎研修とヘルパー２級の資格は、2012年度（平成24年度）末で終了し、2013年度（平成25年度）から資格制度が新しくなりました。基本的に、介護職員基礎研修と訪問介護員養成研修（ホームヘルパー1級・ホームヘルパー２級・ホームヘルパー３級）は廃止され、新たに「介護福祉士実務者研修」「介護職員初任者研修」ができました。「介護職員初任者研修」は、今までホームヘルパー2級として学んできた130時間という時間数を変えずに、介護の仕事を今後していきたい、と思っているみなさんに対しての「最初の」研修となります。（介護職員初任者研修を受講したい方はこちらのページへお越しください。）

しかし、この「介護福祉士実務者研修」は、全く経験がなくても受講できることができるため、どちらがよいか悩まれている方が大変多いです。さまざまなサイトを見ていると、実務者研修の口コミ情報やランキングなど、実務者研修の受講について取り扱っている会社がいくつもあります。「今人気の実務者研修はこれ！」「オススメの実務者研修はこれ！」など、口コミサイトのランキングを見ただけでは理解しにくいこともあります。ベストウェイケアアカデミーでは、みなさんがどのようにしていきたいか詳細をお伺いして、最適なコースを一緒に考えていきます。

介護福祉士実務者研修の修了が介護福祉士国家試験の受験資格となりました。つまり、「介護福祉士試験を受験するためには、実務者研修を修了しなければならない」ということです。実務者研修は、無資格の方は6か月必要ですし、有資格者でも4ヵ月は必要となってきます。今までは、介護福祉士試験の際は、実技免除の講習（介護技術講習会）がありましたが、それはなくなりました。その実技免除講習会の代わりに、実務者研修を修了すると実技免除になる、という流れになりました。介護技術講習会の代わりに実務者研修を受講し、実技免除してもらおうという方が以前は多かったですが、今はそういうわけではありません。特例として延期されていた実務者研修の受講義務化がいよいよ始まりました。この実務者研修の導入については、本来平成２５年度からの予定でしたが、３年間延期となり、平成２７年度からの導入となりました。

そしてさらに１年延期され、平成２８年度より導入、すなわち、平成２９年１月の試験より導入となりました。さらに、介護福祉士養成校は、卒業後国家試験受験が義務化されました。実務者研修はハローワークの求職者支援制度でも受講できます。しかし、求職者しか受講できませんので、介護職として勤務をしていただいている方は、専門実践教育訓練給付金という制度を利用して受講すると、ハローワークより５０％受講料が戻ってくるという制度があります。ハローワークの求職者支援制度は、受講する費用が無料に近いため、人気があります。

ハローワークで受講しようが、民間の学校で受講しようが、内容やカリキュラムは全く同じなのですが、ハローワークの求職者支援制度での受講は、通学です。少なくとも６００時間の通学が必要となります。しかし、民間では、９割以上が通信講座で行っています。通信では、通う時間数が４５時間＋αで、通学より時間数が少なくてすみます。受講料が安いハローワークは魅力的で一部の方にはおすすめするのですが、実情は通信講座で受ける方がいいかなと思います。そうなると、できるだけ費用が安い、しかも人気で口コミランキングが高い講座がいいですよね。ベストウェイケアアカデミーの介護福祉士実務者研修では、なるべく早い段階での受講をオススメしています。2026年1月に受験される方は、下記のようなスケジュールで進めることになります。

＜無資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9初旬までに申込(願書提出締切まで)

また、有資格者（ヘルパー2級など）は短縮修了が可能なので下記のようになります。

＜有資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9月初旬までに申込(願書提出締切まで)

そうすると、少し余裕が出てきますので、「先でいいや」と思ってしまうわけです。しかし、これはあくまでも最短ルートであり、途中でスクーリングを欠席してしまった、添削課題がうまく進まなかった、となると、受験が危ぶまれます。2026年3月31日までに修了しておかなければならないので、個別補講などで費用がかかってしまいます。（実際、いました。）また、ベストウェイケアアカデミーでは、介護福祉士実務者研修と介護福祉士受験対策講座を同時にお申込み頂きますと、介護福祉士受験対策講座の受講料が３０％OFFとなります。4か月前に申込をされた場合、その分スタートが遅れてしまいますので、不利になる可能性もあります。いち早く受講をされることをオススメします。

その時期まで待てばいい、のではなく、今すぐ資料請求してみましょう！

下記には、ベストウェイケアアカデミーでの受験資格の条件、実務者研修のカリキュラム内容・流れ・修了日程など詳しく記載していますのでご覧下さい。
⇒詳細を見る

今後どんな流れで最終的に介護福祉士を目指せばよいのか、詳しく解説しています。
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愛媛県西条市は、四国地方の中でも比較的発展している地域のひとつで、介護に関してもさまざまな取り組みが行われています。少子高齢化が進む中で、高齢者への支援は重要な課題となっており、地域全体でその対応に力を入れています。

1. 高齢化の進行
西条市は、愛媛県内でも高齢化が進んでおり、高齢者人口が増加しています。市の統計によると、65歳以上の高齢者が全人口の約30%を占め、今後さらにその割合が増加する見込みです。これに伴い、高齢者向けの福祉・介護サービスの需要が高まっています。

2. 介護サービスの提供体制
西条市では、介護サービスを多角的に提供しています。市内には、訪問介護、デイサービス、ショートステイ、介護老人保健施設（老健施設）、特別養護老人ホーム（特養）など、さまざまな施設が整備されています。また、在宅介護を支援するための訪問看護やリハビリサービスも充実しており、地域包括支援センターが中心となり、高齢者の生活支援を行っています。

3. 地域包括ケアシステムの構築
西条市では「地域包括ケアシステム」の構築に力を入れており、高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるような支援体制を整えています。地域包括支援センターは、介護予防、介護支援、福祉サービスの調整、認知症対策などを行う重要な拠点であり、地域の専門職と連携して、高齢者の生活を支えています。

4. 介護人材の確保と支援
介護職員の不足は全国的な課題ですが、西条市でも介護職員の確保に取り組んでいます。市は介護職員の待遇改善や研修支援を行い、また若年層や女性の介護職員の採用を積極的に進めています。さらに、介護福祉士の資格取得支援や、働きやすい職場づくりが進められています。

5. 介護予防活動の推進
介護予防に向けた活動も重要な取り組みの一環です。西条市では、地域住民が参加できる介護予防教室や健康づくりのイベントが定期的に開催されています。これにより、健康寿命を延ばすための生活習慣の改善や、軽度の運動習慣を身につけることが促されています。また、高齢者向けの体操や認知症予防のプログラムも提供され、介護が必要になる前に予防策を講じることが重要視されています。

6. 介護サービスの質の向上
西条市では、介護サービスの質向上にも力を入れています。介護施設やサービス提供者に対して定期的な監査や評価が行われ、サービスの質の改善が求められています。また、利用者からのフィードバックを反映させるために、アンケート調査や意見交換会が実施され、利用者の満足度向上に努めています。

7. 今後の課題と展望
今後、西条市ではさらに高齢化が進むことが予想され、介護サービスの需要はますます高まると考えられます。介護人材の不足や施設の不足が課題となっており、これらを解決するためには、地域内外からの人材の確保や、ICT（情報通信技術）を活用した効率的な介護サービスの提供が求められるでしょう。また、介護予防の取り組みをさらに強化し、高齢者ができる限り自立した生活を送れるような支援が重要です。

西条市は、今後も地域社会全体で高齢者を支え合う仕組みを作り、介護の質を高めていくために、自治体や地域住民、介護事業者が一体となって取り組んでいく必要があります。